Университеты смогут заключать договоры с преподавателями минимум на 3 года

На портале нормативно-правовых актов Минобрнауки разместило законопроект «О внесении изменений в статью 332 Трудового кодекса Российской Федерации». Цель документа - обязать высшие учебные заведения заключать договоры на преподавание с сотрудниками минимум на три года.

Дело в том, что сейчас многие организации практикуют необоснованное заключение трудовых договоров на срок менее одного года и их произвольное продление. Иными словами, со специалистами заключались срочные трудовые договоры, а к ним — дополнительные соглашения, которые продлевали срок действия договоров. При этом руководство могло уволить сотрудника по истечении срока последнего договора.

По мнению представителей ведомства, такая практика нарушает права преподавателей. Минус срочных трудовых договоров состоит в том, что сотрудник лишается права на ежегодный оплачиваемый отпуск, стабильную занятость и получение непрерывного трудового стажа.

Внесенные в ТК поправки обяжут вузы заключать договоры с преподавателями минимум на 3 года, что станет гарантией соблюдения их прав.