Сохранят возможность удаленного формата работы в этом году 60% работодателей

Согласно результатам опроса, в 2024 году 28% работодателей планируют предоставлять своим сотрудникам полную удаленку, а 32% больше ориентированы на гибридный формат работы. При этом в прошлом году в 67% компаний была либо частичная, либо полная удаленка. Чаще всего могли выполнять свои обязанности в дистанционном формате IT-специалисты, кадровики и маркетологи.

По мнению 49% участников опроса формат работы не связан с продуктивностью специалистов, 38% видят негативные изменения в уровне продуктивности, а 13% отметили, что удаленка позволила им повысить свою продуктивность.

Также отметим, что на данный момент примерно 5% от всего числа вакансий предлагают осуществлять свою профессиональную деятельность дистанционно. Но их доля постоянно растет. Кроме того, по многим направлениям работодатель предлагает более высокий уровень дохода.