Россияне поддерживают дистанционный формат работы

Последние несколько лет популярность удаленного формата работы только росла. Сначала это было связано с внешними факторами, далее некоторые работодатели и сотрудники сами увидели потенциал такого формата. Однако постепенно ситуация стала несколько меняться: компании стали пытаться вернуть своих сотрудников в офис, специалисты же начали отдавать предпочтение при поиске работы тем организациям, где обещали дистанционный или гибридный формат, даже если для этого необходимо было пожертвовать зарплатой.

И вот недавно проведенный опрос показал, что дистанционный формат работы поддерживают 73% работающих граждан, при этом 50% от всего числа респондентов сообщили, что им приходится ходить на работу в офис каждый день.

Примерно по 25% рассказали, что смогли полностью перейти на удаленку или посещают офис периодически.

О том, что допускают возможность сменить сферу деятельности ради дистанционного формата работы сообщили 37%. Кстати, в Современной научно-технологической академии все желающие могут пройти курсы профессиональной переподготовки, чтобы освоить новую специальность, которая позволит уйти в новую отрасль. Обучение же проходит при помощи дистанционных образовательных технологий, то есть слушателям нет необходимости кардинально менять свой привычный график, обучение органично впишется в их распорядок.

Помимо этого, исследование показало, что 27% раздумывают о том, чтобы уволиться с текущей работы и перейти в другую компанию, если поступит подходящее предложение. При этом 30% рассматривают исключительно вакансии с удаленным форматом, 30% готовы пойти на компромисс, если будет соответствующая компенсация, а 40% при любом раскладе планируют выйти в офис.