Дополнительное профессиональное образование Лицензия №034268 от 25.10.2013
Версия для слабовидящих
MBA

Повышение квалификации

Профессиональная переподготовка

Ближайшие семинары

Все семинары
27 февраля
Добрынин Александр Артурович

В чем состоят обязанности работодателя при медицинском освидетельствовании?

Правила прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками

Министерство здравоохранения РФ является федеральным органом исполнительной ветви власти, реализует основы политики государства в сфере медицины, медицинского страхования, обращения лекарственных средств. Минздрав уполномочен разъяснять вопросы, относящиеся к его сфере деятельности, поступившие от юридических или физических лиц.

До 01.09.2022 действует постановление № 695 правительства РФ от 23.09.2002 «Правила прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности». Данный документ предписывает, каким образом и когда проводить психиатрическое освидетельствование (ПО) работников, занимающихся отдельными видами деятельности или работающих в условиях повышенной опасности.

Ранее Минздрав выпустил новый приказ №342н, вступающий в силу с 01.09.2022. Он отменяет прошлое постановление правительства РФ от 23.09.2002, вызвавшее много вопросов у работодателей. Название приказа звучит следующим образом - порядок прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, его периодичность, а также виды деятельности, при осуществлении которых проводится психиатрическое освидетельствование.

Краткий обзор приказа

  • Документ не дает конкретных рекомендаций по частоте психиатрического освидетельствования сотрудников.
  • Если в ходе медицинского осмотра психиатр и/или нарколог заподозрит наличие противопоказаний медицинского плана к работе по профилю работника, по допуску к вредному или опасному производству, то он должен направить человека на осмотр и освидетельствование специальной врачебной комиссией.
  • Работодатель выдает работнику направление на ПО, процедура освидетельствования учитывает заключения по предыдущим обязательным периодическим медицинским осмотрам.
  • То есть ПО может быть проведено только на основании направления, выданного работодателем или в ситуации, когда врач-психиатр выявит или предположит наличие у работника противопоказаний к рабочей деятельности.

По запросу юрлица Минздрав РФ 20.06.2022 написал письмо и дал четкие разъяснения в связи с опубликованным приказом. По старым правилам все работники, подлежащие ПО, направлялись на него 1 раз в 5 лет. Сейчас же этого делать не требуется.

Остались 2 случая, когда работодатель должен выдать направление на ПО:

  1. Работник получает направление на ПО до начала работы при условии, что он занимается как минимум одним видом деятельности из прописанных 17 в перечне постановления №377 от 28.04.1993 и за последние 2 года ПО не проходил.
  2. В течение работы при прохождении медосмотра врач выявил медицинские противопоказания к работе. В этом случает направление на ПО выписывает либо работодатель, когда получает заключение с результатами медосмотра, либо сама комиссия врачебных специалистов, проводивших этот медосмотр.

Также документ с 01.09.2022 отменил прохождение электроэнцефалограммы во время ПО.

Обучение трудовому праву в СНТА

В любой организации должен быть специалист, который разбирается в области трудового права. Со стороны государства идет постоянное регулирование этой сферы законами, нормативными актами, а соответствующие организации берут на себя защитные функции по правам и свободам граждан в рабочей деятельности. Специалист по трудовому праву выступает посредником в трудовых спорах между работодателем и работником, помогает избежать конфликтов или разрешить их на стадии досудебного вмешательства. Это краткая характеристика деятельности, но в целом специалист курирует множество других вопросов:

  • Осуществляет надзор и контроль за соблюдением норм ТК.
  • Организует и управляет деятельностью работников, следит за порядком трудоустройства.
  • Контролирует своевременные направления сотрудников на обучение по повышению квалификации.
  • Устанавливает материальную ответственность сторон.
  • Отслеживает все изменения в законодательстве, относящиеся к трудовому праву, и выстраивает деятельность компании с учетом всех норм, правил и законов.
  • Разрешает споры – индивидуальные, коллективные.

Чаще всего на такую должность назначается юрист, но если у вас есть высшее образование, то вы можете пройти курс профессиональной переподготовки в СНТА и получить новую специальность. Курс «Трудовое право» подойдет начинающим или опытным юристам, владельцам бизнеса, сотрудникам, в своей работе соприкасающимся с различными областями права, людям с юридическим образованием, которые хотят актуализировать свои знания.

Курс разработан по всем квалификационным стандартам высшего образования и включает в себя как теоретические материалы, так и практические работы по разбору типовых ошибок и решению возникающих проблем. Обучение ведется на удобной онлайн-платформе, итоговый контроль заключается в прохождении тестирования также в режиме онлайн. Что же нужно сделать, чтоб стать слушателем курса по трудовому праву?

  1. Оставить заявку на регистрацию на сайте СНТА.
  2. Проконсультироваться по всем условиям со специалистом Академии.
  3. Отправить в электронном формате необходимые документы для поступления, заключить договор, внести оплату и получить доступ к образовательному порталу.
  4. В удобном для себя режиме пройти обучение. Доступ ко всем учебным и методическим материалам на сайте открыт круглосуточно.
  5. По всем возникающим вопросам можно будет консультироваться со своим куратором, также обращаться на линию круглосуточной технической поддержки.
  6. Пройти итоговое тестирование и стать обладателем диплома о профессиональной переподготовке. Документ вам будет отправлен курьерской службой бесплатно.

Ознакомиться с лицензией Академии, преподавательским составом, изучить отзывы или запросить учебный план по программе курса вы можете здесь.

Не нашли нужную информацию? Задайте вопрос менеджеру

Остались вопросы?

Оставьте заявку и наш менеджер перезвонит вам

— Оставляя заявку, Вы соглашаетесь с правилами конфиденциальности

Возврат к списку
Последняя возможность продлить сертификат на 5 лет!
Идет набор в заключительную группу с выдачей мед. сертификата в 2020!