Нужно ли повторно обучать работников перед каждой командировкой?

Роструд разъяснил порядок проведения инструктажа по охране труда перед служебными командировками. Так, по закону повторный инструктаж перед каждой поездкой не является обязательным. Достаточно однократного ознакомления работника с инструкцией, которое подтверждается подписью в листе ознакомления. После этого его можно направлять в дальнейшие командировки без дополнительных процедур.

Отмечается, что необходимо ориентироваться на правила обучения по охране труда, утвержденные постановлением правительства. В них описаны только три вида инструктажа – вводный, на рабочем месте и целевой, которые устанавливаются работодателем самостоятельно. Для большинства стандартных командировок, направленных на участие в деловых мероприятиях, проведение целевого инструктажа не является обязательным.

Тем не менее, работодатели вправе закрепить в локальных нормативных актах требование о проведении инструктажа перед каждой командировкой, что поможет повысить уровень безопасности и предотвратить возможные риски. В любом случае, важное правило – соблюдать требования, установленные внутренними документами и нормативами организации.