Кадровый голод в России усиливается

Согласно результатам исследования, 42% российских работодателей испытывают проблемы с наймом квалифицированных специалистов. Отмечается, что это худший показатель с 1996 года. На данный момент на рынке труда наблюдается рекордно низкая безработица, что в совокупности с последствиями демографической ямы 1990-х гг., повышенной смертности, которая наблюдалась в пандемию, и частичной мобилизации создает нехватку рабочих рук.

Некоторые представители компаний сообщили, что порой подходящих специалистов приходится искать по всей стране. Кандидатам предлагают высокие зарплаты, также предприятия работают над своими условиями, чтобы удержать сотрудников.

Но стоит отметить, что подобная ситуация имеет и некоторые плюсы для тех, кто находится в поиске работы. Дело в том, что работодатель стал более лояльно относиться к начинающим специалистам. Поэтому достаточно перспективным будет решение пройти курс профессиональной переподготовки, освоить востребованное направление и трудоустроиться по новой специальности.