Управление персоналом: ситуационное лидерство и эмоциональный интеллект

Руководители компаний и департаментов должны обладать лидерскими качествами для эффективного управления персоналом. И руководителями становятся люди, обладающие высокими показателями эмоционального интеллекта, который существенно помогает в налаживании жизненного цикла сотрудников и достижения высоких результатов работы. Но даже несмотря на природные качества, каждый специалисты высшего менеджмента должен повышать свою квалификацию и следить за управленческими трендами.

Современная научно-технологическая академия (СНТА), осуществляющая образовательную деятельность на основании лицензии № 034268, приглашает руководителей отделов и компании, специалистов, задействованных в управлении персоналом, пройти курс повышения квалификации по направлению «Управление персоналом: ситуационное лидерство и эмоциональный интеллект».

Обучение на курсе «Управление персоналом: ситуационное лидерство и эмоциональный интеллект»

Программа курса подойдет как опытным руководителям, так и начинающим менеджерам, а также тим-лидерам, потому что она выстраивается по модульному принципу, где доступно выбрать темы исходя из личных предпочтений и требований профессии.

Во время обучения слушатели освоят:

• динамическая природа бизнеса и психологические аспекты нестабильной обстановки;
• эмоциональное лидерство и способы его развития;
• поэтапное развитие команды и сотрудников;
• ситуационное лидерство и другие стили лидерства;
• методы эффективной индивидуальной и групповой работы с сотрудниками;
• способы позитивного разрешения конфликтных и кризисных ситуаций.

Курс повышения квалификации по направлению «Управление персоналом: ситуационное лидерство и эмоциональный интеллект» доступно пройти на дистанционной основе с использованием интерактивной образовательной платформы. При этой форме обучения освоить программу можно из любой точки России, самостоятельно регулируя график обучения.

Преимущества СНТА

• современные методические разработки и актуальные учебные планы;
• четкое соблюдение условий договора на оказание услуг;
• индивидуальный подход и поддержка личного помощника;
• сотни специалистов в области менеджмента обучаются в Академии ежемесячно.

Чтобы приступить к обучению, нужно оставить заявку на сайте или по телефону, а после выбора программы и подписания договора, приступить к освоению курса. Выпускники, которые успешно прошли итоговые тестирования, получают удостоверение о повышении квалификации и сертификат.

Обучение по направлению «Управление персоналом: ситуационное лидерство и эмоциональный интеллект» дает возможность получить удостоверение о повышении квалификации. Также для отдельных направлений и специальностей предусмотрена выдача дополнительных документов, если их требуют ведомственные нормативно-правовые акты: сертификаты, книжки и т.д.

Для того чтобы стать студентом академии, необходимо соответствовать нескольким требованиям и выполнить некоторые действия:

1. Иметь диплом о среднем профессиональном или высшем образовании
2. Подайте заявку на обучение по программе профессиональной переподготовки или повышения квалификации по направлению «Управление персоналом: ситуационное лидерство и эмоциональный интеллект» в электронном формате:
   - по электронной почте,
   - по форме обратной связи на сайте,
   - или позвоните по бесплатному телефону;
3. Предоставить документы, подтверждающие личность и имеющийся уровень образования;
4. После подписания договора пройдите курс обучения в дистанционном форме;
5. Пройдите итоговое тестирование, и получите диплом о прохождении переподготовки или удостоверение о повышении квалификации по программе «Управление персоналом: ситуационное лидерство и эмоциональный интеллект».